Werkervaring:

2012 – 2013 TNT Fashion, Enschede, Supervisor Warehouse
Leiding geven aan 21 FTE op de werkvloer. Verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van de capaciteitsplanning en transportplanning, controleren arbeidsuren van de werknemers m.b.v. PKMS,
onderhouden van contacten met het uitzendbureau, voeren van beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, opstarten en begeleiden van logistieke verbetertrajecten (Lean manufacturing), signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s.

2010 – 2012 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Teamleider Logistiek/productie
Leiding geven aan 14 fte op de werkvloer.
Verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van capaciteitsplanning, controle arbeidsuren werknemers m.b.v. SAP, onderhouden contacten met uitzendbureaus, voeren beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, opstarten en begeleiden van logistieke verbetertrajecten (Lean manufacturing), signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s.
Zorgdragen dat de juiste hoeveelheden grondstoffen op het benodigde moment aanwezig waren (material management), opbouwen van matrijsen, aanspreekpunt voor de Moulding afdeling.

2007– 2010 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Floormanager RDC (Benelux en Dubai)
Leiding geven aan ca. 40 FTE, inclusief 6 groepsleiders, beoordelen rapportages van de groepsleiders, integraal leiding aan de afdeling Planning, verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van de capaciteitsplanning, controle arbeidsuren werknemers m.b.v. SAP, onderhouden contacten met uitzendbureaus, voeren beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, verantwoordelijk voor het Pick to Voice systeem, toezien op de veiligheid op de werkvloer, opstarten en begeleiden van projecten ter verbetering van logistieke prestaties, het signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s m.b.v Dynamics AX

2006 – 2007 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Groepsleider RDC (Benelux)
Leiding geven aan ca. 15 Fte in 2 ploegen op de werkvloer. Verantwoordelijk voor alle in- en outbound stromen.

2001 – 2006 Frans Maas, Groningen, Teamleider Warehouse
Leiding geven aan ca. 25 FTE inclusief 3 groepsleiders van de op- en overslagloods, beoordelen rapportages groepsleiders, zorgdragen voor voortgangsrapportages aan de directie, verzorgen administratieve werkzaamheden als administratie van de in- en uitgaande goederen, capaciteitsplanning in het TCE-systeem en GNTS- systeem en de warehouseadministratie met behulp van Excel en Word.

1997 – 2001 Frans Maas, Groningen, Groepsleider opslag loods
Leiding geven aan ca. 10 FTE in 2 ploegen, volledig verantwoordelijk voor picking en opslag van pallets

1996 – 1997 Randstad Uitzendbureau
Cultuurcentrum Oosterpoort Groningen: Het opzetten van podia en aankleden van de verschillende zalen Oving project- inrichting: Het laden en lossen van vrachtwagens,.

1990 – 1996 Verpleeghuis Coendershof, Groningen, Keukenmedewerker
Keukenwerkzaamheden, klaarzetten van maaltijden, afwas, ophalen en brengen van maaltijden, ophalen en brengen van linnen.


Opleidingen:

1995 – 1996 Noorderpoort College, MBO VZ, Groningen
1988 – 1995 Dr. J. de Graafschool, Groningen, LBO huishoudkunde, diploma


Overige opleidingen en cursussen:

2011 Cursus Team lead & Group lead Training (Lean Manufacturing)
2010 Ethiek en zakelijk gedrag, certificaat
2009 Rijvaardigheidsbewijs hef- en reachtruck, diploma
2008 Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden, afgerond
2007 Bedrijfshulpverlening Ricas, diploma
2007 E.H.B.O., diploma
2007 Bedrijfshulpverlening, diploma
2004 Praktisch Leidinggeven op de Werkvloer, diploma
2004 Leidinggeven en Motiveren, diploma
1999 ADR (gevaarlijke stoffen), diploma
1997 Rijvaardigheidsbewijs heftruck, diploma


Taalvaardigheid:
Nederlands en Engels (vloeiend in spraak en geschrift)


PC vaardigheden:
Office (Word en Excel),Dynamics AX, PKMS,SAP, Geode, GNTS en TCE.


Nevenactiviteiten:
Vrijwilliger bij Tennisvereniging ATV de Hertenkamp (o.a. als coach van het 3e selectieteam)
Vrijwilliger bij Korfbalvereniging VDW-OLS.

2012 – 2013 TNT Fashion, Enschede, Supervisor Warehouse
Leiding geven aan 21 FTE op de werkvloer. Verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van de capaciteitsplanning en transportplanning, controleren arbeidsuren van de werknemers m.b.v. PKMS,
onderhouden van contacten met het uitzendbureau, voeren van beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, opstarten en begeleiden van logistieke verbetertrajecten (Lean manufacturing), signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s.

2010 – 2012 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Teamleider Logistiek/productie
Leiding geven aan 14 fte op de werkvloer.
Verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van capaciteitsplanning, controle arbeidsuren werknemers m.b.v. SAP, onderhouden contacten met uitzendbureaus, voeren beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, opstarten en begeleiden van logistieke verbetertrajecten (Lean manufacturing), signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s.
Zorgdragen dat de juiste hoeveelheden grondstoffen op het benodigde moment aanwezig waren (material management), opbouwen van matrijsen, aanspreekpunt voor de Moulding afdeling.

2007– 2010 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Floormanager RDC (Benelux en Dubai)
Leiding geven aan ca. 40 FTE, inclusief 6 groepsleiders, beoordelen rapportages van de groepsleiders, integraal leiding aan de afdeling Planning, verzorgen van de controle op in- en uitgaande goederen, maken van de capaciteitsplanning, controle arbeidsuren werknemers m.b.v. SAP, onderhouden contacten met uitzendbureaus, voeren beoordelingsgesprekken, rapporteren over voortgangs-, productiviteit- en kwaliteitsrapportages aan de Warehouse Manager, verantwoordelijk voor het Pick to Voice systeem, toezien op de veiligheid op de werkvloer, opstarten en begeleiden van projecten ter verbetering van logistieke prestaties, het signaleren en oplossen van problemen, het opstellen van budgetplanningen en kwaliteit- en leverbetrouwbaarheidsrapportages aan de hand van KPI’s m.b.v Dynamics AX

2006 – 2007 Philips Consumer Lifestyle, Drachten, Groepsleider RDC (Benelux)
Leiding geven aan ca. 15 Fte in 2 ploegen op de werkvloer. Verantwoordelijk voor alle in- en outbound stromen.

2001 – 2006 Frans Maas, Groningen, Teamleider Warehouse
Leiding geven aan ca. 25 FTE inclusief 3 groepsleiders van de op- en overslagloods, beoordelen rapportages groepsleiders, zorgdragen voor voortgangsrapportages aan de directie, verzorgen administratieve werkzaamheden als administratie van de in- en uitgaande goederen, capaciteitsplanning in het TCE-systeem en GNTS- systeem en de warehouseadministratie met behulp van Excel en Word.

1997 – 2001 Frans Maas, Groningen, Groepsleider opslag loods
Leiding geven aan ca. 10 FTE in 2 ploegen, volledig verantwoordelijk voor picking en opslag van pallets

1996 – 1997 Randstad Uitzendbureau
Cultuurcentrum Oosterpoort Groningen: Het opzetten van podia en aankleden van de verschillende zalen Oving project- inrichting: Het laden en lossen van vrachtwagens,.

1990 – 1996 Verpleeghuis Coendershof, Groningen, Keukenmedewerker
Keukenwerkzaamheden, klaarzetten van maaltijden, afwas, ophalen en brengen van maaltijden, ophalen en brengen van linnen.