Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van Thijs Nieuwenhout

Thijs Nieuwenhout

Personalia

Leeftijd
44 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Nederlands
  • Duits
  • Engels
Talen (schrijven)
  • Duits
  • Engels
  • Nederlands
Rijbewijs
  • A - Motor
  • B - Personenauto

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

Korte omschrijving van mij: anderen vinden mij behulpzaam, vriendelijk en diepgaand. Ik leer graag nieuwe vaardigheden en hou van een uitdaging
Kernwoorden: gedreven, onbaatzuchtig, standvastig en communicatief vaardig

Wat breng ik mee?

Mijn huidige situatie

Functie(s):
  • administrateur
  • hoofd administratie
  • salarisadministrateur
Sector(en):
  • Zakelijke Dienstverlening
Carrièreniveau:
  • Beperkt ervaren
Beschikbaar vanaf:
  • Per direct

Werkervaring

01122011 tot 31032014
FBTO Zorg – Back-up Zorgsoortspecialist Mondzorg
December 2011 tot en met maart 2014
Werkzaamheden
 aanpassen en verbeteren van het schadeverwerkingssysteem
 systeemfouten opsporen/oplossen en afhandelen verkeerd verwerkte schade
 systeemaanpassingen testen en keuren
 fraudecontactpersoon, onderzoeker van mogelijke fraudegevallen
 risicobeheersing (zoals onterechte uitbetaling)
 verwerken van schadeclaims, mail, telefonie
 geven van 'training on the job' voor verschillende werkzaamheden
Behaalde resultaten
 opleiding LEAN (Yellow belt) afgerond
 creëren van een bestand waarmee onterecht betaalde schade (ongeoorloofde combinatie
van codes) opgespoord kan worden
 aansluiting bij Achmea bij onderzoeken naar onterecht uitbetaalde schade
 een planningsbestand gemaakt waardoor verschillende werkzaamheden inzichtelijk werden
en efficiënt ingepland konden worden
 er voor gezorgd dat de achterstand bij interne controles werd weggewerkt

01042009 tot 01112011
ING Bank – Klantenservice E-mail
April 2009 tot en met oktober 2011
Werkzaamheden
 beantwoorden van e-mails betreft betaal- en spaarproducten, helpdesk Mijn ING en het
huishoudboekje Tim (hiervoor verschillende interne opleidingen gevolgd)
 klachtafhandeling
 reviewen van nieuwe medewerkers (werk controleren en feedback geven)
 begeleiden en opleiden van nieuwe medewerkers

Opleidingen

01102006 tot 01092010
HBO - Management, Economie en Recht (afstudeerrichting Management), diploma behaald
Noordelijke Hogeschool Leeuwarden

0111998 tot 01092000
MBO - Detailhandel Eerste Verkoper, diploma behaald
Friesland College Leeuwarden

Meer over mij

Werkgebied

  • Leeuwarden 100km
Talentcard®